工作职责：
1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；
2、督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；
3、及时跟踪、检查，对不合格的地方进行指正、改正；
4、督导服务员认真落实公司与部门规章制度；
6、搞好本班组与其他班组的协调；
7、做好班组员工考勤、培训工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳；
2、具备2年以上餐饮连锁管理工作经验；
3、对餐厅营运“QSC”、五常、培训、排班等管理熟悉；
4、能独立当班并协助店长处理好日常餐厅一切事务岗位职责：
5、熟悉餐厅服务方面的知识，具有熟练的服务技能；
6、有相关企业岗位工作者优先。
福利待遇：
1、购买五险、月度活动、节假日礼品、员工折扣、年假等等超多福利机制
2、透明化晋升制度，具备可持续发展的晋升平台
3、门店氛围良好，工作环境优越，宿舍设备齐全
4、完善的培训体系：新人入职培训、晋升培训、知识培训
5、餐食供应：午餐、晚餐