1、课前：根据学生的年级和水平进行备课（制作 PPT 或讲义），设计课堂互动环节（如小组讨论、例题练习和竞赛等）。

2、课堂：复习+传授新的知识点，把控课堂节奏，通过提问、练习等方式调动学生注意力，根据学生的实时反馈调整授课模式。

3、课后：批改作业标注错误并及时给于鼓励，针对学生薄弱点进行单独答疑（线上或线下），在班级群内进行推送学习资料或提醒。

4、学情：每月至少1-2次定期与家长沟通学习进度，提供提分建议，关注学生学习心态，进行简单的心理疏导。

5、教研：为保障教学质量，每周进行1次教师内部教研活动，向教研组长或同事模拟讲课，修改授课细节，迭代授课方法。

【工作时间】

1、上午9：00-12：00，下午17：00-21：00；

2、月休6天，周一全天和周二上午休息。

【任职要求】

1、具备本科及以上学历，英语或相关专业；
2、有良好的口语及书面表达能力；
3、熟练掌握英语语法知识以及英语听、说、读、写技能；
4、具备2年及以上英语教学经验；
5、能够把握学生的学习进度，制定个性化的教学方案。

1、无责底薪+ 课时费+无责任课时=综合月薪6000-8000，年薪100000+；

2、规范而有发展机会的大平台，缴纳社会保险；

3、带薪年假、员工旅游、季度表彰、传统节日福利、生日会福利及年会活动；

4、本人以及子女直系亲属学习可享受内部折扣优惠；

5、有良好的办公环境，年轻富有活力的团队氛围。