任职要求：
1、本科以上学历；
2、5年以上大型活动策划与执行相关工作经验，2年以上大型企业同岗位工作经验；
3、有大型晚会、赛事、社团活动组织开展经历，有一定的主持经验；
4、时间管理观念强、具备较强的组织、协调、管理能力；
5、具备较强的文案写作能力，能独立撰写活动方案。
岗位职责：
1、根据部门工作计划，撰写康乐活动具体方案；
2、负责活动实施开展，跟进各项工作流程，确保活动落地执行；
3、文艺文体活动、员工福利活动、节假日庆典活动、学习成长活动等开展实施；
4、负责对外文化交流活动开展实施；
5、根据员工兴趣爱好社团/协会孵化筹建工作计划，负责具体组建各类员工兴趣爱好社团。