工作职责：

1.参与公司加强党的领导、党的建设理论研究，起草党委重要制度、文件决定、工作要点、工作总结、重大会议材料和党委领导讲话，完善党委发挥领导作用的制度机制，总结提炼经验做法，创新党的建设工作范式；

2.具体开展党委理论学习中心组学习工作，拟订学习计划，准备学习材料，完成学习记录，强化超前研究和战略研讨；

3.参与推进系统内党建工作，检査考核、督促落实党建工作责任制；

4.承担公司党委换届选举以及基层组织建设具体工作，指导系统内基层党组织的设置、调整、换届选举；

5.承担党建信息化系统建设、使用、管理及维护工作；

6.起草公司年度统战工作要点，承担系统内各民主党派和社会团体人员的统计、管理、培训、教育等工作；

7.负责党员发展相关制度的起草，年度党员发展计划制订及落实，具体指导系统内党组织规范发展党员；

8.负责公司党员教育培训规划、年度计划起草制订，组织党支部书记、党员、党务干部参加公司集中教育培训，负责党组织关系转接；

9.负责公司党费收缴、使用和管理制度起草制订，党费使用日常管理、上缴拨付及组织使用情况公示；

10.参与公司党内“一先两优”“诚通之星”等及诚通国际自身推优评选及先进典型的选树工作；

11.负责落实党内关怀相关规定，制订老党员、困难党员慰问计划并推动落实；

12.完成领导交办的其他工作。

任职资格：

文化程度：具备本科及以上学历，硕士及以上学位；

专业要求：党政、企业管理及相关专业；

经验要求：4年及以上工作经验；

个人素质与能力要求：具有较高政治理论水平，熟悉国有企业党的建设和国家相关政策法规要求，熟悉企业治理体系和管控模式，专业基础扎实，具有组织协调能力，具有较强的执行力、责任意识和团队合作精神。

福利待遇：

年度绩效奖金；工会福利；年度体检等（境外人员工作提供28天年休假，餐饮住宿保障；身份办理）。