研发总监/CTO
工作职责：
1、负责整个公司pos研发团队管理工作（包括软硬件团队及项目测试团队），根据公司战略方向，负责公司研发计划、目标制定和跟踪实施；
2、规划公司的技术发展路线与新产品开发，实现技术创新目标，监督技术发展战略规划的执行情况
3、负责支付终端产品方案选型，架构设计，技术方案评审，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；
4、制定并持续优化研发工作流程及规范，进行任务细分和模块化分工，提升工作效率，保证项目高效率高质量的产出；
5、重视知识沉淀，提升团队成员的技能，提高综合能力，定期开展培训；
6、善于激励，负责技术团队梯队建设，培养人才梯队，提升研发组织活力；
7、管理协调各个开发部门关系，统筹部门对内、对外的工作安排与支持，定期向副总经理及总经理汇报工作进展，并提出相应的合理化建议。
任职要求：
1、统招本科以上学历，计算机，通信，电子等相关专业毕业；
2、十年以上硬件产品研发经验，有硬件方案选型、软件架构设计以及android产品开发经验，熟悉POS设备软硬件开发、技术疑难攻坚经验者优先考虑；
3、精通通信COB、天线、射频、电源管理、安卓系统经验者优先考虑
4、五年以上大中型公司研发团队管理经验，带过50人以上团队，有整个产研团队管理经验优先；
5、受过战略管理、管理能力开发、项目管理、创新管理等方面的培训，具有研发体系建设优化的能力；
6、具备团队合作意识和创新意识，很强的沟通协调能力，善于协调各部门及领导的关系，责任心强，目标导向。