薪资:
无责底薪3500+高绩效2000+高提成+其他奖励，综合薪资：6k+，可根据业绩晋升，底薪5000、底薪6000
岗位职责:
1、负责店内运营、人员管理及销售工作；
2、制定店铺月销售任务计划，带领团队完成拉新以及销售任务（前1-3个月不考核业绩）
3、按照要求执行总部SOP标准流程
4、前1-2周负责线下发放宣传单页，拉新以及维护客户关系
5、深入了解市场动态，及时向上沟通汇报市场情况，提出自己合理化建议
任职要求:
1.年龄25-38岁，应届毕业生有较强沟通能力，拿结果能力强亦可。专业不限，中医药专业、营销专业优先
2.渴望荣誉与成功，自驱力与执行力强。
3.有学习力，创造力以及业务冲劲。具备之前做过会销行业的或者门店销售的优先，有中医馆、药店或大健康相关行业销售管理工作经验者优先。
4.抗压能力强，敢于接受新的挑战，
上班时间：轮班制，行政班8:30-18:00，晚班14:00-21:00
晋升之路:顾问---主管----食养馆店助----食养馆店长----区域经理