一策略策划与创新设计：

1、独立负责公司各类线下大型客户峰会、行业论坛、产品发布会、渠道招商会及高端沙龙的全案策划。

2、深入洞察行业与客户，提出具有吸引力和商业价值的创新性会议主题与形式，提升活动档次与参会率。

3、制定详细的会议营销策略、预算及ROI目标。

二全流程落地执行：

1、统筹管理活动全流程：从场地选址、供应商管理、嘉宾邀请、物料准备到现场流程把控、舞美搭建及应急预案。

2、拥有大型活动（200人以上）的实战管控经验，能从容应对现场各种复杂情况，确保活动专业、流畅、零失误。

3、负责演讲嘉宾、关键客户的沟通与关系维护。

三、业务拓展与效果转化：

1、策划并落实会议中的关键营销环节，高效获取销售线索并推动转化。

2、通过会议平台，深度挖掘客户需求，直接或协同销售团队拓展新客户、达成合作。

3、进行会后复盘与数据分析，跟踪转化效果，为后续活动优化和业务决策提供依据。

经验要求：

1、3年以上会议/活动策划执行经验，至少独立主导过2场200人以上的大型线下营销活动，并有可验证的成果（如参会人数、线索量、成交额等）。

2、出色的项目管理和多线程工作能力，能承受高强度工作压力。

3、卓越的沟通、谈判及跨部门协同能力。

4、核心能力（我们尤为看重）：

创新思维： 不满足于常规流程，能不断提出让人眼前一亮的活动创意和互动环节。

商业敏感度： 深刻理解活动与业务增长的关系，一切策划以最终转化和拓展为导向。

拓展魄力： 具备主动开拓资源、链接嘉宾、挖掘商机的“创业者”心态。