1.公司现有运行体系的维护：
▪ 体系文件管理，定期组织实施文件评审以确保体系的充分性和适宜性；
▪ 内部体系审核/制造过程审核策划、实施、报告、不符合项关闭跟踪等；
▪ 外部体系审核联络、组织实施首/末次会议、不符合项关闭跟踪等；
2.公司现有运行体系的改进：
▪ 协助管代实施管理评审，并协助输出管评报告；
▪ 协助管理者代表推进持续改进工作，包括持续改进项的收集、进度跟踪等；
3.公司新体系导入推动：
▪ 新体系导入外部辅导联络，协助确定辅导方案；
▪ 主导推动新体系内部搭建；
▪ 外部认证机构联系及认证推进；
4.具备客户潜在供应商审核的经验；
5.内审员团队建设，包括内审员培训、内审员技能评价；
6.员工体系认知提升：
▪ 体系基础知识培训的实施；
▪ 体系相关培训需求（五大工具等）的支持。
7.不定期向管理者代表报告体系维护与改进工作。
8.协助其它部门完成体系事项。
9.完成上级领导交办的其它工作事项。

任职要求：

1.本科及以上学历，有3年以上相关岗位经验；

2.熟知IATF16949/ESD20.20/ECOVAIDAS/ISO27001/ISO14001/ISO45001管理体系标准/内审/管理评审知识，需通过IATF16949内审员培训课程;

3.熟悉计算机运用、办公管理软件、能系统的编制质量管理体系文件，具有较强的逻辑思维能力和归纳总结能力，具有良好的沟通、协调和解决问题能力;

4.认真细致，具备较强的责任心和团队精神。