岗位内容：
1. 协助总经理撰写各类文件、报告、决策方案和会议纪要等，负责公司文件的整理、收发归档和保管；
2. 协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行； 3. 协助总经理处理日常运作事务及各部门的协调、管理工作；各种会议协调，记录等
4. 对公司运营情况及时跟进和提出意见，帮助高层解决问题；
5. 负责各类办公用品、办公设备的管理工作；
6. 负责公司人员的招聘、入职办理、离职办理、及更新员工花名册、公司内部通讯录；
7.公司培训计划调研和汇总编制，跟进培训计划实施，收集培训教材和记录；
8.配合总经理做好年度的体系第三方认证工作的接待与应审，配合做好客户的来访接待工作；
9.日常与各部门配合、领导交办的临时性工种。
任职要求：
1. 大专及以上学历，有工作经验者；
2. 具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神；
3. 快速适应工作节奏，学习能力强，敢于承担责任；
4. 高效的时间管理能力和多任务处理能力；
5. 熟练使用Office办公软件。