岗位职责：
- 负责制定和执行部门工作计划，协助经理进行日常工作管理。
- 协调各部门之间的工作衔接，确保工作高效运转。
- 收集和整理业务数据，为管理决策提供支持。
- 完成经理交代的其他临时性工作。

岗位要求：
- 具备良好的组织协调能力和沟通能力。
- 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力。
- 工作细致认真，有责任心，能承受工作压力。
- 有相关工作经验者优先。