岗位职责：
1、制定抖音电商年度运营战略，拆解月度GMV目标，设计流量获取-转化-沉淀的全链路方案；
2、主导直播全流程优化：从产品、内容、用户推广各方向把握短视频和直播内容。包括但不限于脚本策划、排品策略、流量投放（千川/随心推）、场控配合等；
3、搭建达人合作网络：拓展并管理50+中腰部达人资源池，设计分销佣金体系，实现达人带货占比不断提升，联动MCN机构策划平台级营销事件；
4、统筹6-10人运营团队（包含达人BD、拍剪、主播等岗位），制定分级考核标准、周度数据复盘等提升人效（月均人效保底30万）；

任职要求：
1、3年+抖音直播操盘经验，精通抖音、视频号算法逻辑，有快消品或食品类直播项目0-1操盘经验，月度销售额超过500万的优先；
2.针对产品和目标用户提炼、整理、创造有价值的优质内容，通过运营手段获取精准视频流量；
3、精通千川投放策略：清晰不同直播阶段的投放组合（如浅层转化撬自然流、精准人群包追投等）；
4、达人资源：自带可验证的达人资源库（需面试现场展示合作达人清单及历史带货数据）；
5、具有优秀的团队管理和领导能力，能够激励团队成员达成目标；

薪资结构：底薪12-18K（能力定档）+阶梯提成（基础GMV分级提点+超额利润分成）
资源支持：配备达人BD团队+成熟主播团队，首月提供测试流量预算