岗位内容：
1. 负责日常行政，后勤工作，监督生产运行
2. 协助领导处理对外事务

3.负责员工招聘，入职，考核等事项
4. 负责公司各部门之间的协调与沟通。

5.领导交办的其他事项


任职要求：
1. 具备较强的组织管理，协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。
2. 具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。
3. 熟练使用各种办公软件和工具，对文档管理和信息发布有熟练的操作技巧。
4. 具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识。

5.能够熟练使用办公软件或者ERP