岗位职责:
一、仓库运营管理职责
出入库管理
统筹订单处理:根据电商平台(如淘宝、京东、拼多多等)的订单需求,协调拣货、复核、打包、发货全流程,确保订单按时、准确出库(尤其大促期间需应对高峰值)。
入库管控:核对供应商送货单与实物(SKU、数量、规格、质量),使用叉车完成卸货、验收入库,同步更新WMS(仓储管理系统)数据,确保账物一致。
异常处理:针对出入库中的破损、错发、漏发、单据不符等问题,及时与采购、客服、物流等部门沟通,协调退换货或补货。
库存管理
库存盘点:组织定期(日抽盘、周全检、月对账)或临时盘点,监控库存准确率(目标通常≥99%),分析差异原因并跟进整改。
库位优化:根据商品销量、周转率(如爆款、滞销品)动态调整库位,提升空间利用率和拣货效率(例如将高频商品放置于黄金货位)。
滞销品处理:定期提报长期积压商品,配合运营部门制定促销或清仓方案,降低仓储成本。
流程与团队管理
制度执行:监督仓库作业流程(如拣货路径、打包标准、交接班)的执行,确保符合公司SOP(标准操作流程)。
团队带教:管理仓库普工、分拣员等团队,负责排班、考勤、技能培训(如系统操作、拣货规范),提升团队作业效率与责任心。
绩效考核:设定团队KPI(如出入库及时率、订单准确率、破损率),定期评估并优化激励机制。
任职要求:
1、会开高叉,兼顾上下架作业;
2、25-45岁,持有叉车证,3年以上高位叉车经验。
原标题:《高位叉车司机》