1、参与制定公司的营销战略，根据营销战略制定所属区域营销策略和营销计划，经批准后组织实施。
2、定期对市场营销情况进行核查分析，及时调整策略和计划，确保完成营销目标和营销计划。
3、制定营销系统专业培训计划并协助培训实施。
4、管理团队日常工作，带领团队进行市场拓展，辅助团队开展营销公关、项目跟踪、验收回款。
5、接受项目办定期考核，若未达标，项目办有权调整省区主管的薪酬标准，或解除双方间的劳动合同。
6、领导安排的其它事务。