2、主动挖掘新客户与发现商机，针对客户需求制定营销方案；
3、协助支局长做好所辖区域客户市场调研分析、竞争分析、业务分析工作的对策措施和建议；
4、熟悉电信业务和技能，了解电信生产运营环境，适应能力强；
5、需要打卡，外出营销为主，工作时间相对自由。

岗位要求：
1.25-40周岁，大专及以上学历，有销售经验或电信工作经历者优先；
2.擅长人际沟通，能很好适应营销工作，有挑战精神

工作时间： 8.30-17.00，双休
试用期： 试用期薪资（保护期三个月）4000元/月，试用期之后参照现有考核制度，计件考核，综合10-20k

工作地点： 苏州大市范围就近分配

员工福利：新春红包、五险一金、节假日福利、商业保险