1、熟悉国家、地方相关物业管理的法律法规，熟悉设备管理、安全管理、保洁管理、运营管理等体系管理；

2、下达执行、监督公司政策与程序，制订及完善项目的规章制度；

3、定期主持召开部门会议，做好项目人员日常管理；

4、做好公司政策接收、解读、下达、检查、跟进；

5、定期对部门主管以上员工的工作表现进行评估；

6、筛选及面试应聘的管理人员；

7、带领各部门完成公司经营策略的执行、检查、汇报；

8、优化项目管理程序及流程，不断优化现场管理。

9、完成由上级委派的其他工作。

任职要求：

1、本科（行业经验优秀者可放低），年龄45岁以下；

2、10年以上工作经验，物业管理、经营管理、商业管理、住宅管理等行业经验者可放宽；