岗位职责：
1、 组织制订外贸相关管理制度，规范工作流程，调动销售人员的积极性；
2、 负责制订外贸部营销策划、市场规划及开拓计划；
3、 负责制订部门销售目标和工作计划，并监督部门完成情况；
4、 负责外贸部门整体管理工作；
5、 负责外贸部门风险控制及成本控制。
任职资格：
1、 专科及以上学历，国际经济与贸易、英语、电子商务、市场营销等相关专业；
2、 10年以上外贸销售经验，3年以上管理经验；
3、 精通外贸相关平台运营规则及工作流程；
4、 具备良好的沟通协调能力、组织计划能力；
5、 有一定的商务谈判技巧，有大局观。