工作职责
1. 学历：本科及以上学历；
2.专业：行政管理、企业管理、工商管理、公共管理、人力资源管理、统计学等相关专业；
3.工作经验：2年以上同类岗位相关工作经验；
4.专业知识及技能：熟悉本岗位专业理论知识，熟悉本业务条线管理制度及业务流程，能根据上级安排，按标准开展事务工作；
5.综合素质要求：认同企业文化，责任心强，爱岗敬业，服从组织安排，大局意识、服务意识强，具有良好的执行力和沟通、协调能力。

任职资格
1.根据集团公司管理要求，配合上级领导编制公司行政管理制度、标准、流程；
2.按行政条线管理要求规范行政综合工作；
3.配合上级领导，主要开展行政预算、行政资产管理，负责各项行政事项统筹、行政车辆管理、内部考勤、团建活动组织，费用报销、员工福利品组织发等放各项行政类管理工作；
4.负责公司办公楼安防、保洁监督管理及5S管理；
5.负责公司档案、证照、印信、礼品管理，对各部门档案管理工作进行监督检查、指导、收集、整理、存档。