岗位职责:
1、协助领导合理安排日常工作计划;
2、负责协助日常业务洽谈，包括但不限于方案合同草拟、维护外部客情关系等;
3、日常协助领导管理团队，督促团队开展工作，组织部门内部各类会议，对会议重要事项及重点任务进行跟进督办;
4、月度数据汇总和校对等团队内大小事务;
5、领导交办的其他事务性工作。 任职要求:
1、大专及以上学历;
2、有良好的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;
3、具备良好的客户服务意识;
4、有责任心，抗压能力强，有团队协作精神，善于挑战;
5、人力资源行业、制造业管理相关工作经验优。