岗位职责：
1、参与起草公司重要的规章制度，配合法务合约部经理对公司重大经营决策活动提供法律意见；
2、制作并督促项目经理签订内部承包协议，完善资产抵押手续。起草对外律师函、催款函等法律文书。
3、开展与公司生产经营有关的法律咨询，整理汇编公司业务需要的各种法律、法规和规章等。配合公司有关部门对员工进行法制宣传教育，在公司内普及法律知识，增强员工法制观念；
4、参加或列席公司召开的某些会议，就会议内容提供法律意见；为公司内劳动争议、民事调解提供法律帮助；
5、协助财务部做好清收欠款工作，在所审核的经济合同、拟订的法律文书和出具的法律意见书上签字，对上述业务以及办理的其他法律事务的合法性负责；
6、公司授权范围内，代理公司办理各项目部的劳动工伤事故纠纷、农民工工资纠纷的仲裁、诉讼事项的调处；
7、已处理案件资料的追索、复印及归档；
8、完成公司领导交办的其他法律事务。
任职要求：
1、年龄30岁以上，大学专科以上学历，法学相关专业，有法律职业资格证或律师证优先考虑。
2、具有法律工作经验1年以上，熟练掌握《公司法》、《合同法》等民商经济法律法规。
3、有一定的政策理论水平，具有良好的组织、分析、协调能力和语言文字表达能力。
4、思想政治素质良好，具有较强的责任心、事业心，敬业踏实，有良好的团队合作精神。
5、熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。
6、有建筑施工企业从业经历或法院、律师事务所实习经验的优先考虑。
职位福利：五险一金、餐补、员工旅游、高温补贴、节日福利、带薪年假