岗位职责：
1. 负责建筑证书业务的开展与管理
2. 带领团队完成公司设定的业务目标
3. 从0-1组建高效业务团队
4. 对川内建筑证书情况进行分析，制定相应策略

岗位要求：
1. 同行业3年以上经验
2. 带领过20-30人团队
3. 具备从0-1组建新团队的经验
4. 大专以上学历
5. 熟悉川内建筑证书情况
6. 擅长数据分析和团队管理