1. 销售绩效考核管理，推动销售业绩的提升。
2. 负责商务合同的谈判、签订与执行管理。
3. 维护客户关系，建立并管理客户关系数据库。
4. 策划和执行营销活动，提高品牌知名度和市场份额。
5、跨部门协作‌融洽，与公司产业、市场、人事等部门保持密切协作，确保合作项目的顺利推进和公司业务的整体发展。