1.分别对接外包学校和参管学校签订服务外包协议和管理协议，处理议题申报、合同签审和盖章等事宜，建立协议管理台账。
2.建立劳动合同管理台账，每月更新人员状态，通知各学校续签劳动合同，收集整理续签情况，审查续签资料后处理盖章并反馈至学校。
3.负责员工档案（纸质、电子）的接收、登记、分类、编号及归档，确保资料完整、准确、安全。
4.完成公司交办的其他事宜。