工作内容：
1、参与编制公司月、季、半年，年度分析经营报告，为公司经营管理提供支持；
2、监督公司各部门管理职责履行情况，及时发现管理中存在的问题，提出合理有效的管理建议，不断健全、完善、优化公司制度流程体系；
3、与各部门协调沟通，保证经营目标完成进度，配合其他部门完成项目推进等相关工作
4、领导交代的其他工作。
任职要求：
1、35岁以内，本科及以上学历，机械类相关专业；
2、熟练使用办公软件，有良好的团队写作精神；
3、有优秀的协调沟通能力，执行力强，责任心强；
4、应届毕业生优先，学生干部优先。