岗位内容：
1. 设计、实施和监督销售计划，制定销售策略并推动实施，以实现公司的销售目标和利润。
2. 管理销售团队，包括制定目标、管理绩效、培训和发展员工等。
3. 负责市场竞争情报的收集和分析，研究分析产品的需求和价值，为公司提供市场动态和趋势分析报告。
任职要求：
1. 必须具备5年以上医药行业的销售管理经验，能够在快节奏和高压力的环境中完成工作。
2. 具备出色的沟通、领导和人际交往能力，能够在各种文化和背景下与不同利益相关者进行工作。
3. 具备较强的组织协调能力，能有效带领和管理团队。
4. 具有深刻的市场敏感度，善于挖掘市场机会，对未来的市场变化有清晰的预测和计划，制定相应销售策略。
5.可接受中长期出差。