【岗位职责】
1、战略合作伙伴关系建立
（1）主动寻找并评估潜在的战略合作伙伴，包括但不限于资源方、外部合伙人、设计院、政府单位、总承包商等，邀请其参加高端水环境论坛及招商大会；
（2）代表公司与重要合作伙伴进行高层对话，建立和维护长期稳定的合作关系，推动战略合作协议的签订；
2、技术方案与产品推广
（1）深入了解公司的非重力污水收集系统及相关解决方案的技术特点和优势，负责向合作伙伴提供详细的产品和技术讲解；
（2）针对不同类型的合作伙伴定制化演示文稿和技术资料，确保他们能够充分理解公司产品的价值和应用前景；
3、项目落地操盘与运作
（1）协调外部和内部资源，确保合作项目落地的顺利启动、执行及落地实施；
（2）负责从商机识别到合同签署全过程的管理，确保每个环节都能高效推进，最终将商机转化为实际项目和收入；
（3）监控项目落地进展，及时解决可能出现的问题，保障项目落地按时按质完成；
4、市场信息收集与分析
（1）定期搜集市场动态、客户需求变化以及竞争对手情报，撰写详细的市场报告供决策参考；
（2）分析行业趋势，为公司的产品研发方向和市场策略调整提供建议。
5、跨部门协作
（1）作为桥梁，促进技术合作部与其他部门（如研发、设计、销售、项目、运营支持等）之间的沟通与协作；
（2）参与制定年度工作计划，并协调各部门共同落实相关任务，确保整体运营顺畅；
6、品牌建设和公共关系
（1）组织或参与各类技术交流会、研讨会等活动，展示公司在非重力污水收集领域的专业形象和技术实力；
（2）积极参与行业协会和社会组织，提升公司在业内的知名度和影响力。
【任职要求】
1、教育背景：本科及以上学历，环境工程、给排水工程、工商管理或相关专业优先考虑；
2、工作经验：至少拥有5年以上环保行业经验，特别是有渠道拓展、商务洽谈和技术合作经验者更为合适；
3、专业知识：熟悉非重力污水收集系统的原理和技术特点，了解污水处理行业的最新技术和法规政策；
4、沟通能力：具备优秀的沟通技巧，擅长与不同层次的人员打交道，能够在复杂的谈判环境中保持冷静并达成共识；
5、项目落地管理：具有较强的项目落地能力和丰富的实战经验，能够独立操盘大型项目落地，确保项目落地顺利实施；
6、商业洞察力：敏锐的市场感知力，能够快速捕捉商业机会，并有效转化成具体的合作意向；
7、团队合作：重视团队协作，愿意分享信息和支持同事，共同实现公司的目标；
8、职业素养：拥有强烈的职业道德和社会责任感，认同公司的企业文化和发展愿景，愿意为环境保护事业贡献力量。
补充说明
1、薪资结构：以上薪资范围为税前总额，薪资范围包含基本薪资+绩效薪资+销售提成，具体根据候选人资历及面试表现浮动。
2、福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训及差旅补贴。