职责描述：
1、综合考虑各方面影响因素，合理评估项目交付策略，并协调内外部资源确保项目的顺利启动；
2、全面负责西安交付部下属项目的全面管理与项目推进辅导，对各项目的规划、进度、质量、成本、风险等进行有效监控，保障项目架构设计合理性、执行推进稳定性和交付效率持续提升；
3、负责西安交付部组织能力建设与团队成员管理，结合公司相关制度对人员进行绩效考核管理与改进辅导，持续提升人员能力，打造一支充满战斗力的高效协同团队；
4、参与公司交付体系建设研讨，主动输出个人管理经验，为公司交付体系建设提供可行性改善建议；
5、与管辖项目的客户高层建立并维系长久关系，参与项目关键节点的会议及阶段性工作汇报，持续为客户创造价值并协助客户构建长期稳定的合作关系，配合营销工作不断开发老客户的新业务机会；
6、配合工作安排，承担重大客户的项目/项目集管理工作，为中大型客户提供业务转型及项目推进咨询服务，基于行业客户的复杂业务进行全面梳理和诊断，并保障项目的有效落地，树立行业标杆；
7、积极配合其他公司需要临时调配的工作安排。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机、信息管理、软件工程、项目管理、企业管理、工业工程等相关专业，特别优秀者可以适当放宽；
2、对装备制造行业有较强的洞察及理解能力，熟悉MES/MOM/PLM/ERP等工业软件；
3、具备出色的项目管理能力，8年以上企业数字化/智能制造转型项目管理和实施经验，主导过千万级项目成功交付经验，取得PMP证书者优先考虑；
4、3年以上团队管理经验，具备较强的团队管理能力和领导力，对交付团队建设和人才培养有独到见解，有成功带团队的经验；
5、具备出色的沟通协调与谈判能力，可以快速处理冲突或危机；
6、适应出差，身体素质好，具备充沛的精力，能带领团队进行项目攻坚；
7、思维清晰，总结汇报能力强，并具备良好的文档撰写能力，有效指导团队阶段性汇报编写与能力提升；
8、具备持续学习意愿，学习能力强，可快速理解并转化行业客户需求。