岗位职责：
1、负责区域门店业务和团队管理等相关工作；
2、店内置业顾问的带教和培训，确保人员能够及时进行业务开展；
3、做好房源的和客源的开拓，促成团队房产买卖的成交；
4、负责商务谈判、合同签署及售后服务工作；
5、维护客户关系，进行风险把控和纠纷处理；
6、执行公司制度，做好上传下达工作，保证店面工作正常运转。
任职要求：
1、有房产店长或其它销售团队管理经验2年以上，自带团队优先考虑；
2、有较强的沟通能力、谈判和应变能力；
3、工作认真负责，具有一定的领导力；
4、有较强的抗压能力及自我调整能力。
福利待遇：
1、无责高底薪 + 团队业绩提成，年度收入达20万以上
2、公司缴内社保，发放节日福利
3、不定期旅游/带薪年假/各类奖金
4、自带团队优先考虑，公司提供孵化期。