1、负责促销员的招聘、培训、辅导、绩效考核;
2、促销活动的跟进,督促终端促销活动的执行及结果反馈;
3、对专导的业务能力及品德进行考察评估,核实促销员门店数据的准确性及真实性,定期提交各项报表和数据分析;
4、定期走访专导门店,督查经营情况和产品陈列情况,听取经销商和专导的意见和建议,提交巡店报告,及时向公司反馈信息,协助调整销售策略和人员安排;
5、定期主持促销员营销例会,实施促销员关爱计划,提升团队战斗力和凝聚力;
6、完成上级交办的各项市调任务;
7、根据市场和促销员团队状况,提供科学有效的促销方案和培训教材。
岗位要求:
1、2年以上销售工作经验,有快消、保健品、婴童行业促销督导经历者优先;
2、具备良好的沟通能力和人员管理能力;
3、思维敏捷,能吃苦耐劳,责任心强;
4、各种系统操作熟练,EXCLE和PPT能完成日常工作整理和汇报。
注:此岗位涉及定期出差。