岗位职责:
1、负责质量体系的推行、持续改进及内外部审核;
2、制定和完善质量管理制度、流程及标准作业程序。
3、监督生产过程中的质量检验(进货、过程、成品检验),完成产品全生命周期质量控制,确保符合标准;
4、分析质量数据(如客户投诉、产品不良、返修等),推动产品质量持续改进。
5、主导重大质量问题的调查(如客户投诉、批量缺陷)并协助下属完成一般质量问题的处理,运用5W1H、8D等方法制定纠正预防措施;
6、组织协调跨部门(生产、研发、采购等)解决质量问题。
7、处理外部的质量问题,主导完成客户审核准备工作,提升客户满意度。
8、负责质量团队的人员管理与绩效管理;
9、组织质量意识、质量方法、质量工具(如SPC、FMEA、MSA)等培训,搭建质量人才梯队。
10、完成领导交待的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,质量管理、机械设计、工业工程、机电等相关专业。
2、5年以上制造行业质量工作经验,2年以上汽车行业团队管理经验。
3、精通质量管理体系如ISO 9001、IATF 16949、VDA 6.3等。
4、熟悉质量管理工具和方法,如SPC(统计过程控制)、MSA(测量系统分析)、FMEA(失效模式与效应分析)等。
5、熟练使用办公软件(如Excel、Word、PowerPoint)和质量管理软件。