渠道销售经理/总监/薪资面议
1、负责渠道资源配置优化与拓展计划及组织实施，完成管辖区域渠道布局。
2、建立健全渠道管理体系，组织编制和完善部门内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行，协助渠道人员完成业务指标。
3、参与制定企业渠道策略，规划渠道系统的整体运营，监督检查渠道策略的执行。
4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估，根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标。
5、制定销售计划，并按计划拜访渠道客户和开发新代理商，搜集与寻找客户资料，建立客户档案，积极开展渠道业务管理。
6、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。
7、协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和能力。
任职要求包括但不限于：
1、8年以上电池渠道销售及与电池相关行业工作经验，能接受全国区域调派。
2、较强的市场分析、判断及开拓能力，较强的商务洽谈能力，较强的团队管理和培养下属的能力，良好的客户服务意识。
3、良好的职业操守，大局观强，主动性强，抗压性强，善于沟通和协调。
4、本科及以上学历，有大区渠道市场开拓经验者优先。
5、熟悉产品市场动态及分销商体系，有分销商渠道开发及管理运营经验。
6、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力。