岗位职责:
1、负责制定年度校企合作战略，筛选并拓展目标院校清单；
2、负责规划、建立并维护与目标院校的战略合作关系，建立与目标院校就业中心、院系、导师的常态化沟通机制；
3、负责对标并设计定制化人才培养项目（联合课程、实训营、管培生计划、实习生计划、订单班等），推动实习岗位开发与实习生管理体系建设；
4、统筹管理集团级校企合作协议，负责推动实习基地、联合培养、奖学金计划等落地；
5、负责雇主品牌口碑监测，提升公司在目标院校的认知度与美誉度；
6、负责协调内外部资源支持校企活动，监控目标院校关键招录指标（简历量、录用率、留存率），定期输出分析报告。
任职要求:
1、硕士及以上学历；
2、3年以上校招/校企关系/雇主品牌相关经验；
3、具备优秀文字表达能力与演讲能力，擅长高校关系拓展与跨部门协作，熟悉校园招聘全流程及人才市场动态；
4、具备高度责任心、创新意识、抗压能力、学习能力。