工作职责：
1. 测量标准建立：根据产品规格、设计图纸及客户要求，制定详细的量测计划，包括量测项目、方法、标准及所需设备；根据NPI需求在转MP前需要完成测试MSOP制作，并与客户测试量测方式做一致性比对；从NPI开始新项目，需要新开发产品制定不一样的量测方案，涵盖测试治具方案制定，标准化测试方式，测试人员GRR等；
2. 技术知识支持：测量原理和技术：深入理解各种测量原理，包括几何尺寸和公差（GD&T）、表面粗糙度等。测量仪器的使用：熟练掌握不同品牌投影仪（2.5次元）三坐标测量机(CMM)、激光扫描仪、光学测量系统、显微镜、卡尺、千分尺等精密测量工具的操作方法。测试设备评估与验收:参与新客户/新项目新的需求设备评估(不同测试参数与设备型号),并根据采购入设备进行技术/使用验收,确保购入设备覆盖测试需求范围;数据分析：能够运用统计学方法对测量数据进行分析，识别趋势和异常值。
3. 软件应用：CAD/CAM软件：熟悉使用计算机辅助设计（CAD）和制造（CAM）软件，以便于理解和处理产品图纸和模型。测量软件：精通常用的测量软件，如PC-DMIS、Mitutoyo、Zeiss等品牌提供的专用软件。
4. 质量管理体系：ISO标准：了解ISO9001等国际质量管理体系标准，确保测量过程符合质量要求。
六西格玛：熟悉六西格玛质量管理理念，能够应用六西格玛工具进行过程改进。
5. 沟通与协作：团队合作：能够在跨职能团队中有效沟通，与设计师、生产人员等紧密合作，共同解决问题。
客户沟通：对于面向客户的测量服务，需具备测量专业，并在沟通时有良好的客户服务意识和沟通技巧。
6. 问题解决能力：故障排除：当测量过程中出现异常时，能够迅速定位问题并采取有效的解决方案。
创新思维：面对新的测量挑战，能够创造性地寻找解决方案。
7. 持续学习：行业动态：关注测量技术的最新进展，不断学习新技术、新方法，保持专业竞争力。
自我提升：定期参加培训和认证考试，如ASME认证、CMM操作员认证等，以提升个人技能水平。
8. 文档管理：报告撰写：能够清晰、准确地编写测量报告和技术文档。
数据记录：保持良好的数据记录习惯，确保所有测量数据可追溯。
9. 委托测试评估：参与评估NPI项目委托测试项目，周期，参数与必要性，并完成内部审核，理清责任关系，确保成本控制；
任职要求：
1.本科及以上学历，计量、测控技术与仪器、机械工程等相关专业。
2.3年以上的量测或质量控制工作经验，有电子行业或机械制造行业背景；
3.熟悉ISO 9001、ISO 17025、GMP（良好生产规范）等国际和国家标准，确保质量控制工作符合相关要求。精通质量管理体系的建立、实施和维护，能够进行内部审核和管理评审。
4.统计过程控制（SPC）：熟练使用统计方法对过程控制,如控制图、过程能力指数等。六西格玛（Six Sigma）：了解六西格玛方法论，能够运用DMAIC（定义、测量、分析、改进、控制）等工具进行质量改进。使用统计软件（如Minitab）进行数据处理和结果分析，识别潜在的质量问题和趋势
5.熟悉各种测量设备的使用和维护，如三坐标测量仪、光学测量仪、卡尺、千分尺等。掌握测量技术和方法，如尺寸测量、形位公差测量、表面粗糙度测量等。能够制定测量标准，并制定QC不同设备测试/编程培训计划，提升团队的专业技能。