职工作职责：

1. 负责公司员工档案管理，确保准确、完整；
2. 处理员工入职、离职相关手续；
3. 负责公司来访客人的接待、引导工作；
4. 负责公司固定资产、办公用品的采购、登记、管理；
5. 协助公司内外重要会议、活动的组织、安排工作；
6. 协助开展员工满意度调查，进行数据收集和分析；
7. 协助进行员工考勤管理，制作考勤报表；
8. 协助人事行政经理完成其他人事行政相关工作。

任职要求：

1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；
2. 具备一定的行政、人事管理经验，熟悉相关法律法规；
3. 熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力；
4. 工作细致、认真，具备较强的沟通、协调能力；
5. 有较强的执行力和抗压能力；
6. 对前台接待工作有深刻理解，有一定的礼仪常识。