岗位职责：

供应计划：Supply Planner需要负责确保从设计阶段到规划阶段的产品能够按时推出，这包括对指定产品类别和供应商的供应计划进行规划、管理和监控⁠⁣ ⁠⁣ 。此外，他们还需要通过协调与供应商的行动来保证运营能力，确保高质量的产能数据，并持续处理异常情况⁠⁣ ⁠⁣

绩效管理：在绩效管理方面，Supply Planner需参与制定和执行采购策略以降低成本、优化供应商关系并确保供应链的韧性⁠⁣ 同时，他们也负责谈判合同、监督供应商表现评估以及采取措施提高供应链的整体效率

持续改进与项目：为了实现持续改进，Supply Planner应分析实际结果与计划之间的差异，并将这些发现传达给组织内的领导层，帮助做出更好的财务决策⁠⁣ ⁠⁣。此外，还可能涉及到领导大规模项目的交付，在整个售前周期内生成新的业务机会，并专注于供应链规划领域的创新⁠⁣

学历：本科及以上学历，相关专业包括供应链管理、物流管理、工商管理等⁠

工作经验

初级到中级：通常要求1-3年的相关工作经验，如供应链计划、采购、仓配等工作⁠⁣

高级或总监级：通常要求3-5年以上的供应链管理经验，有成功案例者优先⁠⁣ 。

其他要求

技能：良好的数据分析能力，熟悉使用Excel、PowerBI等数据分析工具，以及ERP系统⁠⁣

跨部门协调能力：较强的跨部门组织协调能力和沟通

语言能力：英语读写良好，部分岗位可能要求更高的英语水平⁠⁣ ⁠⁣