职位详情
用户研究员(年终+餐补) 已下线
2-3万
科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司
北京
3-5年
硕士
08-05
工作地址

联想总部东区-E11

职位描述
主要职责:
1. 负责联想PC端软件及硬件产品的用户体验研究工作,能够独立开展用户体验研究,形成有深度且可落地的洞察,为设计迭代和体验优化提供清晰的方向
2. 深度参与日常业务及设计讨论,充分理解设计目标,根据设计所处阶段制定合理的用户测试方案,包括:card sorting, 可用性测试、A/B测试,人因研究
3. 独立负责报告汇报,并积极推动研究结果有效落地
职位要求:
1. 拥有人机交互、人因工程、计算机科学与工程、消费者行为、心理学、社会学等相关专业研究生或以上学位
2. 4-5年或以上科技或相关行业用户研究经验,有可用性测试以及人因研究经验
3. 能够独立负责研究设计、问卷/访谈大纲/任务脚本设计、研究执行、以及数据分析及报告撰写
4. 熟练掌握各种办公及数据分析软件(如:Power Point, Excel, SPSS 等)
5. 具备项目管理经验,能够独立管理项目时间并确保高质量的交付
6. 具有良好的团队合作精神以及沟通技巧
7. 良好的中英文书面及口头沟通能力
8. 对用户研究和科技充满热情,自驱力和责任感强,注重细节,拥有敏锐的洞察力
9. 具备出色的逻辑思维能力以及战略思维能力
10. 拥抱创新并包容不同观点

以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕

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