岗位职责:
1、档案全流程管理：制定档案年度工作计划及管理制度；监督并处理档案入库、分类、借阅、销毁等全流程操作，确保符合《档案法》要求；定期开展档案鉴定与修复，对破损档案提出处置方案。
2、信息化建设：推进档案数字化及信息系统维护；主导档案编研与数据挖掘，提供决策支持。
3、跨部门协作：协调各部门档案移交与整改；组织档案管理培训与业务指导。
4、安全保密：严格执行保密制度，定期检查库房安防设施
任职要求:
1、年龄45岁以下， 本科及以上学历，档案管理、文秘或相关专业。
2、档案管理经验 3年以上，具备中级及以上职称者优先。
3、能熟练使用档案管理系统及办公软件。
4、素质 严谨细致、保密意识强，具备跨部门协调能力 。