一、岗位职责：
1）按照督导巡店规范，定期到店，协助客户标准化运营门店。
2）赋能代理商，助力各家门店完成销售目标。
3）协助门店开展线下市场活动（如社区，地推，养老院等）提升门店进店客户量。
4）定期到店以专家日和辅导的方式，持续提高门店人员专业性，提升门店成交率，台单价。
5）收集代理商反馈的业务卡点（如产品缺陷、培训缺口），推动内部优化
6）提炼优秀代理案例，通过标杆门店复制、经验分享会等形式推广。
二、任职要求：
1）大专及以上学历，至少拥有验配师资格四级证书
2）3年以上助听器门店客户接待经验，门店店长或至少1年门店运营管理经验优先
3）熟悉掌握以下测试项目：纯音测听含掩蔽、不舒适阈测试、言语识别率测试、熟悉2个及以上助听器品牌产品及调试软件、助听器效果评估、助听器使用指导等。
4）熟悉听力用户验配流程，有丰富的老年用户验配经验。
5）核心能力：
专业力：深入理解听力障碍人群需求，能解决不同听损用户的问题。
沟通力：优秀沟通交流能力，实现双