岗位职责：

1、负责园区所有工程管理工作；
2、制定部门的年度计划，包括工程预算，管理程序及制度，人员编制计划及工作内容等管理工作；
3、审定及检查各专业工作计划的制定与执行，；
4、制定部门内各级员工工作程序，并使之正确且行之有效；
5、建立部门各类资料管理制度，以符合档案管理的要求；
6、检查各承包商的工作并作出正确评估，以作为下年度外判的参考依据；
7、制定管理安全工作制度及突发事件应急处理程序；
8、检查和签署下属各类工作报告并制定相应措施以完善；
9、负责部门管理人员的管理培训，制定培训计划和组织实施以提高整体管理水平；
10、处理客户或其他部门对本部门的投诉。

任职要求:
1、年龄45岁以内；
2、3-5年同岗位工作经验；
3、大专及以上学历。