岗位职责：
1、负责制定并实施医务科的各项工作计划和管理制度。
2、协调医疗资源，确保医疗服务质量和效率。
3、组织医疗质量控制和安全管理，提升科室整体服务水平。
4、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核和业务督导工作。
5、负责医院医疗纠纷、医疗事故等突发事件的处理、考核。
6、负责医院外事工作制度和流程的制定和执行、指导和规范医院的外事工作。
7、参与重大医疗事件的处理与决策，保障患者权益；
8、负责与上级部门及外部医疗机构的沟通与合作。
岗位要求：
1、医学相关专业本科及以上学历；
2、具备丰富的工作经验和较强的管理能力；
3、熟悉国家医疗卫生政策法规，了解行业发展趋势；
4、良好的沟通协调能力和团队管理经验；
5、具有较强的责任心和服务意识，能够承受工作压力；