1、年龄25-45周岁，大专以上学历；

2、3年以上酒店管理经验，有前厅、客房实战经验的优先；

3、全面负责酒店日常经营和管理工作，根据公司下发的年度营业收入和 GOP 利润指标，制订月度预算和经营实施计划；

4、遵守、制定、完善酒店的各项管理制度，完成既定的各项财务指标，制定及更新酒店商务计划、预算、市场营销计划，确保酒店各部门有效运营。

福利：缴纳五险，员工餐，工龄工资，生日福利，旅游福利。