1.人员招聘：安排面试、背景调查、考核、上岗、离职等手续；
2.整理、建立、管理公司档案、人事档案；
3.公司内部各项管理政策、制度的编制、下发，并跟踪与修正；
4.6S执行跟踪和完善；
5.落实公司相关制度。
岗位要求：
1.熟悉人才管理和办公室流程；

2.具备很强的流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力。

3.年龄30-40岁。

工作地点：南尖塔北王庄、广祥金杯4s店附近京南食品。

职位福利：包吃、包住、节日福利、四险