1.参与制定供应链发展战略与年度经营计划；
2.制定分管板块的发展规划并负责运营实施，确保分管业务板块达成年度任务目标；
3.协助总经理构建恰当的业务组织架构，构建组织团队，负责分管领域的人才培养；
4.协助总经理进行管理制度、业务标准和工作流程的优化，完善供应链管理制度；
5.积极找寻市场机会拓展市场，建立并优化供应商开发、供应商评审与管理等体系；
6.建立相关业务环节的风险管理和对应方案，最大限度地控制业务风险；
7.完成公司安排的其他相关工作。

注：1.具有8年以上供应链管理或相关行业管理经验，熟悉供应链管理各环节的相关流程；年龄40周岁以内，供应链管理、经济管理等相关专业