岗位职责
1. 主导调压器、配电变压器的研发与设计
- 主导10kV-220kV配电变压器（油浸式/干式）的研发设计、电磁计算、结构优化及方案评审；
- 负责新材料（如非晶合金、环保绝缘材料）应用及能效提升（如国标一级能效）技术攻关；
- 制定企业技术标准，指导产品标准化、系列化开发。
2. 项目管理与质量控制
统筹产品全生命周期技术管理，协调生产、试验、售后环节技术问题；
任职资格
硬性要求：
1.大专以上电气相关专业，具备8年以上变压器设计技术负责人经验，至少主导过5个大型项目（如新能源电站配套、城市电网改造）
2.精通变压器电磁场计算、热力学仿真、短路承受能力分析及降损技术
3.具有较强的管理能力和团队组建能力
4.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等专业软件，英语可阅读技术文献。
5.定居于河南省内的专家优先
软性要求：
1、具备技术商业化思维，能平衡成本（如铜铁耗优化）、性能与交付周期；
2、高度责任心，能适应高压工作环境及跨部门协作。
薪酬:年薪15-35万(含绩效奖金+经营分红)+学历
津贴1000-6000元/月+职称津贴500-3000元/月
福利:六险、带薪年假、技术培训(国内外行业会议)
参与重大科研项目机会，优秀者可获股权激励