第一条 行政管理职责：

1、负责公司行政公文的拟定、传达和督办工作；

2、负责公司年度大事记、汇报材料等起草和编纂工作；

3、负责公司会议的组织、安排和会议记录工作；

4、负责大型活动的策划和筹办工作；

5、负责公司内部福利采购发放、团建组织工作；

6、负责公司工装采购及着装管理工作；

7、负责公司员工节假日值班表的编制工作；

第二条 接待管理：

1、负责前台接送、引导工作；

2、负责各级来访、来宾的接待服务工作；

第三条 宣传工作：

1、负责公司宣传工作计划、实施方案的拟定和监督执行工作。

2、负责公司企业形象、经营理念和业务等宣传工作。

3、负责做好公司宣传的各类文字、图片、影像资料的规划、分类、整理、归档工作。

4、负责公司发展史资料收集、整理。

5、负责制定企业文化的标语、核心理念（宗旨、使命、愿景、核心价值观、精神、服务信条）、经营理念（发展观、经营观、人才观、安全观、质量关、创新观）、员工行为规范、形象用语、形象图形。