岗位职责：

1.负责公司及部门中长期及年度目标规划工作并督促实施，健全公司管理体系及制度建设。

2.负责公司党建群团工作、统战管理、宣传及舆情等工作。

3.负责对领导交办重大任务、交办事项进度或方案偏差的纠错与分析，并给出指导意见。

4.负责行政管理工作，组织落实公文、信息简报、会务、文秘、机要、信访、保密、综合档案管理、行政后勤及重大迎检接待工作。

5.负责办公固定资产管理，做好资产盘点及统计，办公室固定资产的采购，完善资产台账，及时完成相关资产折旧及其他处理手续等。

6.管理和指导部门成员工作，统筹协调部门与其他部门(单位)的工作。

7.参与跨部门的任务协同，项目落地过程跟踪、异常管控，组织公司各类经营例会、业务决策会等。

8.完成领导交办的其他工作任务。

任职条件：

1.统招本科及以上学历，工商管理、行政管理、环境工程相关专业，硕士研究生及以上学历优先。

2.年龄40岁以下。

3.5年及以上国企或事业单位行政管理、后勤管理等相关工作经验。

4.具备良好的企业行政管理知识，具备良好的沟通协作能力，掌握办公室管理流程。

5.熟悉党群工作、思想政治工作的原则、制度、方法，具有较强的实际工作经验，熟悉建筑工程行业相关法律法规、熟悉地区建筑工程行业管理条例。

6.有优秀的统筹协调能力及沟通能力，工作细致度高，有责任心。

7.综合能力突出的可适当放宽条件。