2、围绕企业年度经营计划，制定营销部门实施方案，细化销售指标、预算与人员配置；定期跟踪进度，动态优化调整，保障经营目标达成。

3、负责销售相关规章制度的指定，并监督制度在日常工作中的执行情况，根据实际执行反馈，提出制度优化建议并推动修订，确保制度贴合业务需求，提升团队执行效率。

4、负责市场开发和管理，组织市场信息收集并形成分析报告，制定市场开发策略，采用多种销售手段开拓市场
5、编制年度销售计划，并对销售过程及销售费用进行控制管理，针对销售过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议，确保完成销售目标
6、建立、拓展与客户及社会各界的关系，维护与重要客户间的良好合作关系，建立完善的客户关系管理体系，监督、检查客户服务及售后服务情况，确保服务质量不断提高
任职资格
1、大学本科及以上学历，具有企业管理、市场营销、物流管理、合同管理、市场策划、经济法等专业知识优先
2、八年以上市场、营销工作经验，三年以上相应职位工作经验
3、对于营销有热情，善于思考总结
4、熟悉固废行业、垃圾处理设备、再生资源行业优先