(1)根据公司年度/季度销售目标,制定区域内各门店的销售计划,并监督执行。
(2)定期分析销售数据(如销售额、客单价、连带率、坪效等),发现问题并提出优化方案。
(3)监督门店促销活动执行,评估活动效果,调整销售策略,以提高业绩。
(4)确保各门店按照公司标准运营,包括陈列规范、服务流程、库存管理等。
(5)负责区域内日常管理工作，改善门店管理，提升效益；
(6负责区域内人员管理(招聘、培训、考核及团队建设)，制定员工培训计划,提升销售技巧、产品知识及服务意识。
(7)完成上级领导交代的其他工作。