【职位概述】
作为人力资源实习生（校园招聘方向），你将深入参与我们年度最重要的校园招聘项目中。你不仅是执行者，更是我们校园招聘团队的得力助手和未来人才战略的共建者。通过本次实习，你将系统学习校园招聘的全流程，积累宝贵的实战经验，为你的HR职业发展奠定坚实的基础。
【主要工作内容】
招聘前期准备与策划：
1、协助收集、整理目标高校信息及专业分布，参与制定高校联系计划。
2、参与设计及制作校园招聘宣传物料，如海报、宣传册、招聘推文等。
3、协助在各大招聘网站、校园招聘网站、社交媒体上发布和更新招聘职位信息。
校园招聘活动执行：
1、协助组织并参与校园宣讲会，负责前期联络、物料准备、现场支持及后续跟进。
2、对收到的简历进行初步筛选与沟通，确保高效精准。
3、协助安排面试官时间，并通过电话、邮件等方式通知候选人面试。
4、协助维护候选人数据库，确保信息准确无误。
作为公司的形象窗口，与高校学生进行积极、专业的沟通，解答他们对职位和公司的疑问。
数据分析与支持：
1、协助整理招聘数据，如简历投递量、面试到场率、转化率等，并制作简单的数据报告。
参与校招项目的复盘工作，提出改进建议。
我们希望你
学历专业： 在校大三、大四或研究生，人力资源管理、工商管理、心理学、社会学等相关专业优先，但也欢迎所有对人力资源工作充满热情的同学。
【核心能力】
1、积极主动： 拥有强烈的自驱力和责任心，眼里有活，能主动发现问题并尝试解决。
2、沟通能力佳： 具备良好的口头和书面表达能力，善于与人打交道。
3、细心严谨： 对待繁琐的事务性工作有耐心，注重细节，有条理性。
4、团队合作： 乐于协作，能够与团队其他成员高效配合。
快速学习： 能够快速学习新知识和新工具。
【加分项】
1、有学生会、社团或校园活动组织经验者优先。
2、对校园招聘有浓厚兴趣，未来希望从事HR相关工作者优先。