岗位职责:

1、统筹管理所在区域营运的招新目标达成；
2、统筹所在区域销售条线人员的管理及训练；
3、 分析市场动态，制定有效的销售策略。

1、2年以上销售团队管理经验，具备人员训练能力；
2、具备市场敏锐度，能开展市场资源开拓活动；
3、有较强的目标感、服务意识、组织管理能力和抗压能力。